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MENDELSOHN – LE PERSONE

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Profilo dei consulenti Mendelsohn

Noi che lavoriamo in Mendelsohn siamo fortemente orientati al servizio e ascoltiamo sempre attentamente ogni esigenza del nostro cliente.
Tutti noi ci teniamo particolarmente alla qualità delle nostre prestazioni, cercando sempre di capire come migliorarle per una maggiore soddisfazione del cliente.
Siamo differenti perché non siamo consulenti, ma facilitatori del percorso di sviluppo delle aziende che si rivolgono a noi.
Molti di noi sono tecnici esperti in particolari discipline, molti vantano esperienze di decenni al servizio delle PMI, alcuni sono arrivati da poco e seguono la scuola di formazione continua sul campo condotta dai più anziani. Alcuni si dedicano a visitare le aziende per capire i loro processi fino in fondo, altri lavorano dietro una scrivania elaborando progetti di sviluppo.
Qualunque attività svolgiamo, la facciamo con serietà, professionalità e competenza, assumendo tutte le responsabilità che un lavoro delicato e impegnativo come il nostro richiede. I nostri clienti ce lo confermano continuamente. E di questo andiamo fieri. Siamo una squadra vincente.

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Si occupa di visitare le aziende e di capire le esigenze dell’imprenditore; è l’interfaccia tra il cliente e gli uffici di produzione.

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E’ un esperto in particolari aree della finanza d’impresa.

[/fusion_toggle][fusion_toggle title=”PROFESSIONISTA JUNIOR” open=”no”]

E’ un giovane laureato che intraprende la carriera professionale in Mendelsohn.

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E’ un professionista che cura l’intera commessa di produzione.

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Agente di Sviluppo
La risorsa, all’interno del team, riportando al Responsabile e alla Direzione Commerciale, si occuperà di sviluppare contatti nelle provincie di Bari, Bat, Foggia, Brindisi, Lecce e Taranto.
Requisiti richiesti: buona predisposizione commerciale; conoscenza del mercato di riferimento; passione per l’azienda, flessibilità, dinamismo, spiccate doti relazionali e di intraprendenza, capacità di lavoro in team e orientamento alla risoluzione dei problemi, buona capacità di organizzazione e pianificazione del lavoro.
L’esperienza commerciale maturata nel settore sarà elemento rilevante nella selezione.
L’azienda offre una retribuzione ai massimi livelli di mercato, con un percorso formativo stimolante ed innovativo per la crescita personale e professionale.
Metti a frutto la tua passione per l’azienda, vieni a lavorare in un ambiante dinamico, stimolante ed altamente professionale!

Titolo di studio minimo: Diploma di Maturità; Esperienza minima: 3 anni; Residenza: Provincia posto vacante.

Invia la tua candidatura selezionando il profilo AGENTE DI SVILUPPO nel modulo presente in questa pagina.

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INVIA LA TUA CANDIDATURA

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